Adviesbureau Frisse Blikken zoekt een senior lead die grote organisaties helpt AI en digitale transformaties echt in te voeren. Je verbindt strategie, technologie, organisatie en mensen en stuurt op adoptie en gedragsverandering.
Via het sollicitatieformulier op de Recruitee-pagina
Je analyseert complexe AI-trajecten bij klanten en vertaalt die naar een mensgerichte aanpak, waarna je besluitvorming, uitvoering en borging aanstuurt. Je werkt samen met interne teams voor verandermanagement, communicatie, leren en ontwikkelen, cultuur en serious gaming. Ook hoort acquisitie erbij: kansen omzetten in voorstellen en pitches. Gevraagd is ervaring met organisatiebrede digitale of AI-transformaties en met adoptie van nieuwe technologie. Nederlands op minimaal C1-niveau is vereist; de arbeidsvoorwaarden worden individueel afgesproken.
De rol bestaat uit het begeleiden van organisatiebrede AI-transformaties bij klanten, zodat AI-ambities in de dagelijkse praktijk landen.
AI is het werk zelf.
Werk een voorbeeldaanpak uit voor een AI-adoptietraject, bijvoorbeeld een stappenplan met use-case-selectie, trainingen en adoptiemetingen, en gebruik een LLM om er een pitchdeck en een workshopopzet van te maken. Zo laat je zien hoe je AI-ambities omzet in praktijk.
Suggestie door AI Een idee voor een aanpak, geen eis van de opdrachtgever.
Deze opdracht gaat over lesgeven
Met een profiel op actiefai zie je in je portaal welke opdrachten bij jou passen, en reageer je op vragen van bedrijven die hier zelf iets uitzetten.
Deze pagina is met AI gemaakt op basis van de oorspronkelijke plaatsing bij Frisse Blikken (Recruitee). Kijk daar voor de precieze voorwaarden. Klopt er iets niet, of wil je dat deze opdracht hier niet staat? Laat het ons weten, dan halen we hem weg.